이력서 작성법(8) - 이직사유

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이력서 작성법(8) - 이직사유

작성자: 관리자

조회: 60887 등록일: 2014-04-24

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대부분 이직사유를 적을 때 
솔직하게 얘기를 해야 할지.... 아니면 적당히 둘러댈 말이 없을까 하고 고민을 하게 된다. 
혹시 불리하게 작용하지는 않을까 싶기도 하고  
특히 퇴사를 하고서 재취업을 하는 경우 색안경을 끼고 
볼 수도 있다는 생각을 하기 때문이다. <o:p></o:p>

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항목이 주어졌다면 부정적인 말이나 불리한 내용은 피하는 것이 좋다.<o:p></o:p>

채용하고자 하는 이유(사실 이유라는 것이 겉으로 드러난 것과 다를 수가 있고 그래서 변수도 많다)는 경력이 좋고 우수한 사람, 필요한 사람을 찾고자 하는 것이기 때문에
<o:p></o:p>

이직사유가 주 관심사가 아니다. <o:p></o:p>

요즘은 이직이 빈번하기 때문에 이유도 다양하고 채용하는 쪽에서도 
그것을 모르고 있지는 않다. <o:p></o:p>

출퇴근 거리가 멀다....그럴듯해보이지만 가까운 곳으로 이사를 가면 되고 
본인은 1시간 조금 더 걸리는 거리이지만 면접관은 더 멀리서 새벽같이 출근하고 있다면 
좋은 반응이 나오지 않을 것이다.<o:p></o:p>

서울경기도는 어디에서 다니든 거의 1시간 정도는 걸린다.<o:p></o:p>

야근이 잦은 포지션에서 채용이 진행되고 있다면 
집에 일찍 가고 싶어하고 야근을 하게 되면 불만을 가질 수 있겠구나 하는 식으로 
부정적으로 생각할 수도 있다. <o:p></o:p>

그렇다고 더 전문적인 분야에서 일하고 싶어서.... 라는 식으로 적는다고 도움이 되질 않는다. 
뻔한 말이기 때문이다. <o:p></o:p>

자사이력서양식을 고집하는 경우는 이직사유를 적는 항목이 있을 수 있지만  <o:p></o:p>

그렇지 않다면 굳이 이직사유를 밝힐 필요가 없다. <o:p></o:p>

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적지 않는 것이 최선이고 적어야 한다면 <o:p></o:p>

무엇이든 관심을 끌 수 있는 내용은 피하도록 한다.<o:p></o:p>

서류전형을 통과해도 면접 때 그 질문을 받게 되고 대응을 잘못하면 <o:p></o:p>

문제가 될 수가 있기 때문이다. <o:p></o:p>

이것이 좋다라고 말 할 수는 없지만 <o:p></o:p>

개인적인 사유, 업직종전환처럼 물어보기가 
좀 애매한 내용이 구체적인 것보다 유리(?)하다.<o:p></o:p>

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서류전형 또는 면접에서 떨어졌다면 <o:p></o:p>

그 회사에서 찾고자 하는 경력에 부적합하거나 다른 이유 때문이지<o:p></o:p>

어떻게 적었던 간에 이직사유 때문은 아니라고 본다. <o:p></o:p>

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적어도 경력 다음으로 보는 채용 관점은 오래 다닐 수 있는가 하는 것이다. 
이직이 잦은 포지션은 더욱 그렇다.   <o:p>헤드헌터 K</o:p>

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